18+
4 августа 2017

«Мы вам перезвоним»: 5 главных ошибок при поиске работы

поиск работы

Уже долгое время ходишь на собеседования и постоянно слышишь формально-вежливое «мы вам перезвоним»? Поиск работы – процесс непростой и требующий продуманного подхода. Мы выделили 5 типичных ошибок, которые чаще всего допускают неудачливые соискатели.

1. Одно и то же резюме для разных вакансий

Чтобы повысить свои шансы на получение вакансии, адаптируй свое резюме под пожелания конкретного работодателя. Требования к одной и той же позиции в разных компаниях могут сильно отличаться. Проанализируй, как эти требования соотносятся с твоей квалификацией и опытом работы. И сделай акцент в своем резюме на пунктах, которые наиболее интересны работодателю. Это поможет выделить твое резюме среди множества соискателей.

2. Отсутствие сопроводительного текста

Многие соискатели считают сопроводительное письмо излишней формальностью, дублирующей основное резюме. А между тем сопроводительное письмо — ценная возможность заявить о себе и привлечь внимание работодателя. Хорошо изложенный лаконичный рассказ о твоих профессиональных достижениях, умениях и опыте способен выгодно подчеркнуть твои сильные стороны. А также показать личные черты, подходящие под требования вакансии.

собеседование

3. Неподготовленность к типичным вопросам

На собеседовании изредка могут встретиться каверзные вопросы. Но обычно HR-ы не отличаются особой оригинальностью. «Почему ушли с предыдущего места работы?» «Какие ваши сильные и слабые стороны?» «Кем вы себя видите через 5 лет?» Ответы на эти типичные фразы лучше подготовить заранее. Даже если вопрос будет сформулирован иначе, предварительная подготовка поможет тебе сориентироваться в нужный момент. Кроме того, рекомендуем тебе внимательно изучить сайт и историю компании, на вакансию в которой ты претендуешь.

4. Ожидание мгновенного результата

Долгий поиск работы способен изрядно подпортить настроение и понизить твою мотивацию. Не воспринимай каждый отказ как провал и поражение.  Отказы – нормальная и неотъемлемая часть процесса поиска работы. Собеседование даже с неудачным результатом – ценный опыт и материал для анализа. Подумай, почему работодатель задавал тебе те или иные вопросы, оцени, насколько ты была к ним подготовлена и сделай для себя выводы. И потом, каждое собеседование повышает твою психологическую устойчивость. Следующий визит к работодателю будет для тебя более привычным и менее волнительным.

5. Отсутствие энтузиазма и заинтересованности

Каким бы внушительным ни было твое резюме, не забывай демонстрировать свою готовность внести вклад в развитие компании. Работодателя, помимо твоих профессиональных качеств, интересует, насколько ты мотивирована и увлечена, настроена ли на долгосрочное сотрудничество. Если на собеседовании ты будешь выглядеть пассивной и равнодушной, это может произвести отталкивающее впечатление, несмотря на твой солидный опыт и иные достоинства. При прочих равных, работодатель всегда выберет более энергичного и вовлеченного потенциального сотрудника. Но в то же время, постарайся не перестараться, демонстрируя HR-у свое расположение и энтузиазм.

поиски работы

Читайте также
подписка на рассылку
нет, спасибо